5月28日—30日，第九届全国民办高校员工工作创新研讨会在江苏省南京市举行。董事长助理、党委员工工作部部长郭成和公司党总支副书记、辅导员关巍参加此次研讨会。研讨会由全国民办高校员工工作者联席会主办，来自全国23个省市260多位民办高校举办者、校领导、员工工作管理及研究人员参加会议。

全国民办高校员工工作者联席会理事长张振笋作开场演讲，阐明了研讨会主题，报告认为疫情驱动教育结构的深刻变革，重塑学校教育的新形态。员工工作要有所选择，变革应以教育初心和教育常识为底线。员工工作者不断提升专业发展意识是应对变化不变的选择。

会议以专家报告、典型报告、处长论坛、夜沙龙、圆桌论坛、闪电演讲等多种形式，聚焦“疫情后时期民办高校员工工作创新”主题，结合民办高校员工工作实际，深度研讨，热烈互动。

2021年全国民办高校员工工作创新奖颁奖典礼在研讨会期间隆重举行，bwin必赢辅导员关巍撰写的员工工作创新论文《提高民办高校基层团组织活力建设研究》，代表学校在众多成果申报者中脱颖而出，获2021年全国民办高校员工工作创新奖，至此，公司已连续五年获此殊荣。

本次论坛是民办高校员工工作发展道路上新成果的总结与展示，为全体民办高校员工工作者提供了有效的交流平台，并开拓出员工工作的新思路、新观点和新要求，促进民办高校员工工作进一步创新与发展。公司重视辅导员队伍专业化及职业化建设，着力提升辅导员的科研能力水平，在实践中为辅导员队伍搭建发展平台。公司将以此次员工工作创新研讨会为契机，聚焦疫情后时期民办高校员工工作创新，进一步加强辅导员队伍职业化、专业化建设水平，增强辅导员队伍的凝聚力和战斗力，提高辅导员的专业技能和职业素养，以更高的员工工作业务能力及育人水平服务人文学子，助推学校思政建设繁荣发展。

（供稿：姜剑 关巍 审稿：郭成）